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高薪招聘 ‖ 从0-1靠个人努力,但从1-2要看平台

聚合数据是国内最早开始做数据服务的平台之一,目前已是国内领先的API数据服务商,开创了数据交易撮合服务模式,数据接口丰富、质量有保障、价格优惠,聚合数据的这些优势充分保障了数据接口提供方和开发者之间交易的快捷性和安全性。

2016年12月聚合数据获得3.6亿C轮融资,将继续致力于成为更好的数据服务供应商,成为大数据领域的 “天猫”,以数据撮合交易为基础服务,并提供创新增值数据服务为一体的大数据平台。

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我们需要这样的你

1、人力资源副总裁:1名    地点: 苏州

职位描述:

参与制订公司发展战略,分析诊断人力资源管理状况并提出解决方案,为公司经营管理决策提供支撑;

推动组织变革,致力于提高公司综合管理水平,提升组织效率、控制人力资源成本;

全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;

建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,应用并持续完善;

及时处理与解决公司管理过程中的人力资源问题,指导员工职业生涯规划;

根据公司发展战略及价值导向,领导营造良好的企业文化氛围,塑造和强化公司价值观,推进公司企业文化建设,不断提高组织和团队的战斗力。

职位要求:

统招本科及以上学历,30-35周岁,8年以上工作经验,4年以上人力资源管理经验,有互联网行业背景; 

熟悉现代企业管理模式,具备相关实践的经验,熟悉招聘、绩效等至少2个主要模块工作; 

主持过大型公司人力资源管理规划、建立、实施和管理经验,具备人力资源战略开发经验; 

具备先进的人力资源管理理念和方法,具备人力资源管理诊断与咨询成功案例与经验;

很强的计划性和实施执行的能力,有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;

具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

简历投递邮箱:hr@think-land.com(备注来源于聚合公众号推荐)


2、销售经理:4名    地点: 北京  苏州

职位描述:

根据市场战略,负责与合作伙伴的关系建立、巩固与维系;

完成所辖区域企业虚拟充值(加油卡、礼品卡、话费、流量等业务)销售任务,提升产品在区域内的市场份额;

积极拓展行业相关资源,组织收集、分析并定期汇报行业商情;

监控合作规则的快速准确执行,反馈异常情况,并根据日常运营的实际情况对合作规则提供补充和修改的建议;

针对区域内的电商平台、支付公司、汽车综合媒体、物流公司、汽车出行租赁公司、金融保险公司、二手车平台、汽车后市场等行业拓展客户,定期针对市场发展趋势,调研分析市场客户需求和竞品变化,提出建议并制定解决方案; 

职位要求:

大专及以上学历,营销类、经贸管理类专业优先;

有3年以上的销售经验,熟悉互联网、汽车后市场、金融保险等行业的渠道运作,并有相关项目经验者尤佳;

有很强的目标导向,能接受短期出差;

熟悉掌握PPT和Excel等办公软件,熟悉合同签订流程,精通谈判策略技巧;

简历投递邮箱:hr@think-land.com(备注来源于聚合公众号推荐)

3、Python 开发工程师  1 人  地点:苏州 

职位描述:

内部数据运营系统的开发和支持; 

数据仓库建设; 

业务数据的分析和挖掘。

职位要求:

一定要会 Python;

深入了解一个关系型数据库,如 MySQL,PostgreSQL;

有较强的分析问题能力和编程能力;

有数据分析或数据仓库工作经验更佳。

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4、运营  1 人   地点:苏州 

职位描述:

处理话费和流量上游资源梳理,配置; 

上游供应商加款,价格确认,订单确认; 

下游用户策略配置,价格更改,配合技术新开套餐操作; 

配合财务针对各个对供应商账目核对; 

配合销售针对大客户的精细化运营,保证大客户利润和服务质量

职位要求:

两年以上工作经验,互联网行业充值业务优先,有 TO C 运营经验优先,可灵活掌握上下 游关系,能有效公司内部推动项目进展; 

本科以上学历,有商务谈判能力,和采购议价能力优先; 

精力充沛、充满正能量、抗压能力强。

简历投递邮箱:hr@think-land.com(备注来源于聚合公众号推荐)

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有效期:2019-09-24~2020-09-24